党内民生民主生活会活动筹划方案 党内民生民主生活会活动筹划方案 工作方案是对一定时期的工作预先作出的安排和打算,工作中都需要制定工作方案方案本身又是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的约束和催促作用所以方案对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作方案,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段为此收录了一些范本,希望能为大家提供帮助 一、对象范围 局领导班子全体成员,第六督导组全程参加,上级纪检、组织部门派员参加,邀请3至5名党员群众代表列席 二、会议主题 深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央精神和省、市、县委要求,紧紧围绕保持党的先进性和纯净性,按照 "照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病〞的总要求,以为民务实清廉为主题,以 "反对‘四风’、服务于群众〞为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开一次高质量的专题民主生活会,认真处理形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,促使党员领导干部结实树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改良工作作风,提高群众工作本领 三、时间安排 专题民主生活会从6月中旬开始,会期不少于一天,具体时间由局提出初步意见,与县委第六督导组商量后,报县委 "活动办〞同意。
会议期间,参加专题民主生活会的人员一律不得请假 四、程序步骤 1.会前准备工作 (1)制定专题民主生活会方案在县委的指导、督导组的督导下,认真制定专题民主生活会的具体实施方案实施方案应明确会议主题、召开时间、参加人员、召开形式和相关要求,并对会前、会中、会后各项工作作出具体安排,提出明确要求领导班子专题民主生活会实施方案,要报督导组审核把关 (2)精心组织学习要重点学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学习中央和省、市、县委关于做好第二环节工作的有关文件,学习兰考县委常委班子专题民主生活会的经历做法,深刻领会把握专题民主生活会的目标要求、根本原那么和方法步骤,自觉把思想和行动统一到中央部署、省、市、县委要求上来,为开好专题民主生活会奠定根底 (3)进一步征求意见局领导班子和党员领导干部要在第一环节广泛征求意见的根底上,进一步深入征求意见领导班子要召开查摆问题的专题会议,进一步梳理和查找 "四风〞方面存在的突出问题,会期不少于1天,县委督导组全程参加,邀请3—5名党员群众代表列席党员领导干部要通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查找个人在 "四风〞方面存在的突出问题。
领导班子成员还要将个人查摆出来的 "四风〞方面突出问题,以适当形式逐一征求其他班子成员意见班子成员彼此之间要以书面形式提出批评意见 (4)普遍开展谈心谈话原那么上,谈心谈话在会前半个月内集中安排,谈话时间安排要充分领导干部要做到 "四必谈〞,局主要负责同志与班子每个成员必谈,班子成员之间相互必谈,班子成员与分管股室主要负责同志必谈,督导组与班子成员必谈党员领导干部要积极领受党员、群众约谈 (5)认真撰写对照检查材料领导班子对照检查材料要由局主要负责同志亲自主持起草、集体讨论研究,并在一定范围内征求意见班子成员的对照检查材料必须自己动手撰写,不能,做到见事见人见思想对照检查材料要经局主要负责同志、上级督导组、上级党委活动办、挂点联系的领导同志审核把关后,报上一级党组织审定 2.召开会议 专题民主生活会由局长主持 会议开始时,要进展专题学习要把传达学习习近平总书记在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,作为第一项议程同时,还应把省委主要领导同志在指导联系点党委常委班子专题民主生活会时的重要讲话作为学习内容 会上,局主要领导要对领导班子专题民主生活会准备工作情况进展通报,就用好批评和自我批评这个武器、开好专题民主生活会,提出具体要求,并先代表领导班子进展对照检查。
随后,要按照 "一个一个过〞的方法,由主要领导带头,依次进展对照检查和开展批评每位班子成员对照检查后,其他班子成员要逐一对其开展批评对其他班子成员的批评意见,要进展表态发言 开展批评和自我批评要动真格有辣味,坚持原那么,坚持问题导向,坚持实事求是,开门见山、直奔主题,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤,不搞突然袭击,不搞无原那么纷争,做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一,班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一,班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一,使领导干部受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,到达 "团结—批评—团结〞的目的 批评和自我批评环节完毕后,局主要领导要对会议情况进展小结,并就学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、运用好民主生活会成果、加强领导班子建立提出具体意见 参加会议指导的挂点联系领导、县委督导组对会议情况特别是班子成员开展批评和自我批评情况,进展实事求是的点评,并就下步加强领导班子建立提出指导性意见 会议完毕前,局主要领导要代表领导班子,就贯彻落实挂点联系领导、县委督导组及与会指导同志的指导性意见,进展表态性发言。
3.会后工作 (1)做好稳固民主生活会成果工作对班子成员还存在思想疙瘩的,局主要负责同志要及时召集相关同志进展谈心谈话,进展思想引导和教育,使每位同志都能够心情舒畅、心悦诚服地领受批评,做到相互体谅、相互理解要对专题民主生活会进展全面梳理,构成加强领导班子建立、提高处理自身问题能力的具体措施 (2)及时通报情况专题民主生活会完毕后,要及时召开情况通报会,按要求在一定范围内通报会议情况,领受党员群众监视通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况 (3)上报专题报告专题民主生活会召开后15天内,要向上级党组织上报民主生活会专题报告专题报告主要内容包括开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施 (4)认真抓好整改工作要针对群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,制定整改任务书、时间表,实行一把手负责制,扎实整改落实,并在一定范围内公示 五、有关要求 局主要领导要高度重视,精心组织,切实履行第一责任人的职责,确保开好专题民主生活会要统筹谋划,主持研究制定专题民主生活会方案催促班子成员认真撰写对照检查材料并逐一审阅,提出具体意见,带头开展谈心活动,了解掌握班子思想、作风情况和每名班子成员应处理的突出问题,做到心中有数。
带头对照检查自己,开展自我批评,诚恳地领受批评、修正缺点带头对班子成员提出批评意见,尤其对那些律己不严格、剖析不主动、不能正视问题和正确对待批评意见的同志,要直言不讳、催促改良要有针对性地做好思想工作,理顺情绪、化解矛盾,调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性 。
